Empleados de Facebook cuentan los abusos laborales dentro de la compañí­a

Según lo que recoge Business Insider a través de la opinión de varios empleados de Facebook, la compañí­a no serí­a la mejor para desenvolverse profesionalmente. Todo pese a los distintos premios y reconocimientos que ha recibido la plataforma de Mark Zuckerberg en cuanto al ambiente laboral.

La mayor queja proviene de los ingenieros, desarrolladores de software y otros anónimos quienes expresan su descontento por el trabajo que tienen. Por ejemplo, los ingenieros, reclaman que en tiempos de guardia no pueden tener ningún tipo de vida social. Esto pasa porque deben estar preocupados del funcionamiento de la Web las 24 horas del dí­a, impidiéndoles salir de la ciudad y tener que estar respondiendo llamados en cualquier hora y lugar. Incluso muchos empleados duermen con el celular cerca para responder rápidamente las emergencias de la red social.

La peor parte la tocan los recién contratados. Ellos cuentan que en situaciones particulares, les piden hacer trabajos que no tienen nada que ver con sus aptitudes profesionales o mejor dicho para lo que fueron llamados. Por ejemplo un empleado anónimo reveló que todo su equipo lo trató como basura y le pedí­an separar la ropa del director cuando la traí­a de la lavanderí­a.

El poco tiempo y la sobreexigencia de los empleados, los ha llevado a mal alimentarse en su mismo puesto de trabajo. Otros trabajadores dicen que las salas llenas de mesas, con gente hombro a hombro trabajando, también sirve de comedor. Todo parece un picnic, mientras unos laboran y otros comen.

¿Vacaciones? Ni crean. Thomas Moore, un exempleado de Facebook, dice que recibí­a más de 1.600 correos de comunicación interna al dí­a, sin importar si estabas o no en la oficina disponible.